Opinión

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atencion a la poblacion, poder popular, quejas

Ilustración: Osval. Destrabar problemas, no asumir compromisos que no podamos honrar, lograr más eficiencia en la administración pública son demandas inscritas entre los más recientes planteamientos emanados de nuestro Gobierno central»

Venezuela: al imperio no le van bien las cosas

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En el Consejo de Seguridad se debatió este jueves la moción norteamericana, muy criticada por algunos países, entre ellos Cuba. (Foto: AVN) Pese a invertir enormes recursos, poner su influencia y poder político, diplomático y económico en la empresa y movilizar a sus títeres, Estados Unidos está fracasando en su …»

La difícil ecuación del control

sancti spiritus, economia, control interno

Dieciséis entidades de la provincia recibieron las acciones de la XIII Comprobación Nacional al Control Interno. (Foto: Vicente Brito/ Escambray) Urge imponer una continua fiscalización sobre todos los recursos para lograr la eficiencia económica»

¿Vasos reci-chables?

sancti spiritus, trabajo por cuenta propia, alimentos, inocuidad de los alimentos

Según las normas higiénico-sanitarias en cuanto a inocuidad de los alimentos, está prohibido el uso de los vasos de botellas picadas y de los desechables porque suponen una fuente de trasmisión de enfermedades, sobre todo digestivas»

Frutales con nota de Regular

Frutales, Sancti Spíritus, agricultura

Todo indica que los frutales dejaron de ser un cultivo más dentro de la campiña espirituana y mucho ha tenido que ver en ello la creación del movimiento que integra las 19 cooperativas con mayores potencialidades para su desarrollo, las que siembran el 32 por ciento del área total destinada …»

Cuba-Tunas y la Serie del Caribe

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Dejando a un segundo plano la polémica sobre la selección del equipo para la Serie del Caribe, le toca a este Cuba-Tunas demostrar que, en el terreno, no dejó de ser ese equipo que encantó y sumó por su título contundente»

Salario a destiempo

sancti spiritus, salario, direccion provincial de trabajo y seguridad social

Aunque las condiciones del pago salarial deben ser acordadas en un Convenio Colectivo donde los trabajadores tienen voz, dicha obligación, recogida en la Ley, se viola con frecuencia»